Hubungan manajemen, tata kerja, dan organisasi

Senin, 13 Oktober 2014 : Oktober 13, 2014

0 comments

Sebelum kita membahas tentang hubungan manajaemen,tata keja,dan organisasi alangkah baiknya kita mengetahui dan memahami satu perasatu apa yang di maksud dengan Manajemen,Tata kerja,Organisasi.
Pertama kita akan membahas tentang manajemen. Manajemen adalah proses kegiatan pencapaian tujuan melalui kerja sama antar manusia untuk dapat mencapai suatu tujuan tertentu.
Selanjutnya tata kerja . Tata kerja adalah pola cara-cara bagaimana kegiatan dan kerjasama tersebut harus dilaksanakan sehingga tujuan tercapai secara efisien.
Sedangkan organisasi. Organisasi adalah alat bagi pencapaian tujuan tersebut dan alat bagi pengelompokkan kerja sama.
Dan setelah kita mengetahui ketigannya secara detail selanjutnya kita akan membahas hal-hal yang berkaitan dari ketigannya.

Hubungan antara Manajemen dan Organisasi
Organisasi merupakan sebagai alat dari manajemen untuk mencapai suatu tujuan , Sedangkan manajemen proses pencapaian tujuan dengan kerja sama antar manusia , jadi singkatnnya di dalam suatu manajemen harus ada organisasi untuk mencapai suatu tujuan demikian eratnya dan kekalnnya hubungan antar manajemen dan organisasi.

See Other Article

Hubungan antara Manajemen dan Tata Kerja
Demikian kita ketahui hubungan antara manajemen dan tata kerja sangan berkaitan dengan erat , sebagaimana kita ketahui bahwa tata kerja pola ataupun cara bagaimana kegiatan dan kerjasama tersebut harus dilaksanakan sehingga tujuan akan tercapai secara efisien , dengan ada nya tata kerja dalam suatu manajemen akan ada beberapa keuntungan salah satunya :
Menghindari terjadinya pemborosan di dalam penyalahgunaan sumber-sumber dan waktu yang tersedia. Dan Menjamin adanya pembagian kerja, waktu dan koordinasi yang tepat.

Hubungan keduannya bisa kita gambarkan sebagai berikut :
Manajemen : Menjelaskan perlunya ada proses kegiatan dan pendayagunaan sumber-sumber serta waktu sebagai factor-faktor yang diperlukan untuk pelaksanaan kegiatan demi tercapainya tujuan.
Tata Kerja : Menjelaskan bagaimana proses kegiatan itu harus dilaksanakan sesuai dengan sumber-sumber dan waktu yang tersedia.

Hubungan antara manajemen, organisasi, dan tata kerja
Sebeneranya kita sudah sangat tahu jelas bahwa ketigannya berhubunga dan di arahkan untuk mencapai suatu tujuan, dan kita dapat menarik kesimpulan bahwa Setiap manusia tidak bisa lepas dari sosialisasi dan organisasi untuk mencapai tujuan tertentu dari organisasi tersebut.

Refrensi
Penadapat saya menurut link yang saya kunjungi itu sangan lengkap dan sangat mudah untuk kita kutip.
Menurut saya hampir sama sama link yang pertama saya kunjungi, jadi tidak banyak yang saya kutip dari link tersebut.


13113352
2KA12





Share this Article
< Previous Article
Next Article >
Copyright © 2019 Xomlic - All Rights Reserved
Design by Ginastel.com